川农人力资源管理(专升本)教学计划

教学计划总学分要求及学位类型

学分项目

毕业要求

总学分

95

必修课总学分

0

选修课总学分

0

课程名称

开课

类型

学分

考试

专业

层次

创新思维学

1

必修

2

开卷

人力资源管理

专升本

网络教育学习指导

1

必修

2

机考

人力资源管理

专升本

中国近现代史纲要

1

必修

3

开卷

人力资源管理

专升本

计算机应用基础（统考）

1

必修

3

统考

人力资源管理

专升本

管理经济学

2

必修

3

机考

人力资源管理

专升本

劳动经济学

2

必修

4

机考

人力资源管理

专升本

统计学

2

必修

5

机考

人力资源管理

专升本

行政管理与领导艺术

2

必修

4

机考

人力资源管理

专升本

财务会计

3

必修

5

开卷

人力资源管理

专升本

管理心理学

3

必修

4

机考

人力资源管理

专升本

企业文化概论

3

必修

4

开卷

人力资源管理

专升本

人才素质测评

3

必修

5

开卷

人力资源管理

专升本

资源经济学

3

必修

5

机考

人力资源管理

专升本

人力资源管理

4

必修

5

开卷

人力资源管理

专升本

人力资源开发学

4

必修

4

开卷

人力资源管理

专升本

市场营销学

4

必修

5

机考

人力资源管理

专升本

资源政策与法规

4

必修

4

开卷

人力资源管理

专升本

组织行为学

4

必修

4

开卷

人力资源管理

专升本

毕业生产实践

5

必修

8

闭卷

人力资源管理

专升本

毕业实习论文

5

必修

4

闭卷

人力资源管理

专升本

大学英语B（统考）

1

必修

12

统考

人力资源管理

专升本